人材募集（ブランドマネージャー）
ブランド全般の運営を担う重要なポジションです。
仕事内容
ブランドに関わるマーケティング戦略、ブランディング戦略など
- 商品計画、販売計画、販促計画の立案・実行
- トレンドなどを鑑みた商品企画やデザイナーとの折衝
- 売上在庫管理
- マーケティングデータ分析に伴う上代、コスト、納期の設定・管理
- 発注管理、追加生産の判断
- ブランディング
- 撮影ダイレクション
- 新商品企画
- プロモーションプランニング
- 価格戦略
- 市場分析
- 分析・集計（BI・GA4・各種ツール）
- 競合他社分析・戦略の構築
- POPUP STORE、イベント運営等などブランドの運営に関わる多様な業務に携わっていただきます
募集要項
| 募集職種 | ブランドマネージャー |
| 求める人物像 | ・当社のビジョン・ミッションに共感いただける方 ・世の中のトレンドに興味があり、情報l感度の高い方 ・優れたコミニュケーションスキルと実行力、責任感の強い方 ・多種多様なバッググランドのメンバーと働ける方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年俸：400万円以上 ※固定残業含む ※経験・年齢・前給を考慮の上決定します ※試用期間3ヶ月（給与や諸待遇は変わりません） |
| 勤務地 | 東京オフィス（青山一丁目駅徒歩３分） |
| 応募資格 | 《必須条件》 ・大学卒業以上 ・レディースアパレルのMD経験 3年以上 ・WEB・SNSマーケティング経験者 ・基本的なPC操作ができる方 《歓迎条件》 ・国内と海外の両方でビジネスを展開したい方 ・マネージャー経験があれば尚可 |
| 勤務時間 | 09:30 ～ 18:30（内、1時間の休憩を含む） |
| 休日 | 年間休日 120日（＋社内計画有給 5日） 完全週休 2日制 祝日（一部出勤日あり。会社カレンダーに準ずる） GW 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 |
| 待遇 | 昇給（年1回 / 4月） 賞与（年2回 / 7月・12月） 固定残業代支給（管理職以上は対象外） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費規定支給（上限月35,000円） 社員割引制度 服装・髪型自由 屋内禁煙 |
選考スケジュール
希望に応じて面談→1次面接→2次面接もしくは最終面接→内定
※一次面接から内定までは、約1か月を予定しています
ご覧頂きありがとうございます。ご興味ありましたら、下記よりご応募ください。
ご応募お待ちしております。